Brycus huis en tuin
Verzenden naar:
Verzenden naar:

Meer informatie van Esschert Design

Esschert Designbedrijf dat zich toelegt op tuinieren en natuur, de grote catalogus bevat onder meer: huizen voor wilde vogels, buitenhaarden en tuinartikelen met een breed assortiment. Hun producten zijn van hoge kwaliteit en met zeer aantrekkelijke ontwerpen.

"Met de natuur als inspiratiebron, biedt Esschert Design u een unieke lijn cadeaus voor de tuin die kwaliteit en originaliteit combineert met functionaliteit.

Het bedrijf is ontstaan op de 15e eeuwse boerderij "Het Esschert", midden in het prachtige Twentse landschap.

Ze noemden het toepasselijk "Esschert Design". Vandaag zie je de boerderij weer terug in het logo

WAARDEN:

Duurzaamheid

Met de natuur als grote inspiratiebron, staat duurzaamheid zeker hoog op de agenda van Esschert Design.


Pionier in social return

Esschert Design paste sociale feedback al toe lang voordat de term modieus werd. Esschert Design heeft sinds 2009 een groep jongeren en medewerkers met een handicap die allerlei soorten werkzaamheden uitvoeren en zich bij ons personeel voegen. Om deze groep een stevige positie in de samenleving te geven, zijn we een trainingsprogramma gestart. Op dit moment bestaat de groep uit twaalf mensen die worden opgeleid door een speciale jobcoach.


Praktijken

We bieden stages aan voor studenten. Als officieel gecertificeerd leerbedrijf Beroepsonderwijs Bedrijfsleven bieden wij studenten uit de creatieve industrie de mogelijkheid om ervaring op te doen in onder meer grafische en industriële vormgeving en styling. Omdat we ook erkend zijn door het Kenniscentrum voor Handel, staan onze deuren altijd open voor stagiaires die een professionele opleiding volgen. Gedurende het jaar faciliteren we projecten voor één of meerdere beursstudenten.


CSR

Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen


BSCI

Esschert Design is lid van BSCI, het Business Social Compliance Initiative, dat van haar leveranciers verwacht dat ze de BSCI-gedragscode volgen. In deze gedraging beschrijft de BSCI de principes van sociaal ondernemerschap naar medewerkers toe. Enkele voorbeelden zijn: redelijke lonen en werktijden, verbod op dwangarbeid, kinderarbeid en discriminatie, recht op vereniging en een gezonde en veilige werkplek.


FSC

De Forest Stewardship Council® bevordert verantwoord beheer van de bossen in de wereld. De belangrijkste instrumenten om dit te bereiken zijn het vaststellen van standaarden, certificering en etikettering van bosproducten. Het FSC Chain of Custody (CoC) -systeem maakt het mogelijk om FSC-gecertificeerd materiaal van het bos tot de consument te volgen. Bedrijven met FSC Chain of Custody-certificering mogen dit gebruiken FSC-merken en -labels om hun producten te promoten Het FSC-label legt zo een link tussen verantwoorde productie en verantwoorde consumptie en helpt de consument om sociaal en ecologisch verantwoorde aankoopbeslissingen te nemen. Esschert Design heeft een officieel FSC-certificaat.

Bij elk product staat in de webshop aangegeven of het FSC® gecertificeerde producten zijn. Het is ook mogelijk om deze in onze winkel te filteren.



Afvalbeheer

Esschert Design probeert uw afval zoveel mogelijk te scheiden. Plastic, papier, metaal, hout en glas worden nauwkeurig gescheiden. Dankzij deze scheiding is ons gemiddelde volume restafval minder dan 1CBM per week.


Werkpakt

SOCIAAL ONDERNEMERSCHAP WORDT TOEGEKEND

Centraal in het arbeidsmarktbeleid van de stad Enschede staat sociaal ondernemerschap. Voor ondernemers die zich onderscheiden door hun sociaal ondernemerschap heeft de gemeente een merk: Werkpakt (EN: Workpact). Werkpakt-werkgevers herkennen het talent van (langdurig) werkzoekenden, bieden hen perspectief en vertalen dit naar succes met maatschappelijk verantwoord ondernemen.


Work & Balance-project

Het Work & Balance-project is succesvol afgerond. Dit project werd mogelijk gemaakt dankzij het Europees Sociaal Fonds van de Europese Unie. Aanleiding voor dit project was de duurzame inzetbaarheid van het personeel. Goed ondernemerschap was in dit geval cruciaal. Het doel van het project was om gezond werk te bevorderen door werkstress te verminderen. Het doel voor de toekomst is om nog meer in te zetten op het verminderen van werkstress en verder te anticiperen op individuele ambities.

Onze klanten vertrouwen ons

4,12/5 (655 stemmen)

Meningen van onze klanten


Ontvang ons nieuws

Zie de details + -
Door deze optie aan te vinken, sturen we u de beste aanbiedingen en exclusieve promoties en kortingen naar uw e-mailadres. U kunt zich op elk moment uitschrijven.

Stel uw cookievoorkeuren in

We gebruiken cookies en vergelijkbare technologieën om u een gepersonaliseerde, veilige en betrouwbare ervaring te bieden en om de prestaties van de pagina te kunnen meten om onze diensten voortdurend te kunnen verbeteren. Voor meer informatie of om uw cookievoorkeuren op elk gewenst moment te wijzigen, kunt u de Cookiesbeleid-pagina raadplegen
Uitgaan